Не всегда отдых бывает связанным с сохранением заработной платы. Заявление на неоплачиваемый отпуск — это официальный документ, в котором сотрудник обращается к работодателю с просьбой предоставить ему время вне рабочего графика без выплаты среднего заработка. Такой вид отпуска может быть использован по разным уважительным причинам: личные обстоятельства, семейные дела, необходимость ухода за близкими родственниками и другие ситуации.

В отличие от оплачиваемого отпуска, который предоставляется работникам в обязательном порядке согласно Трудовому кодексу РФ, неоплачиваемый отпуск оформляется по соглашению между сотрудником и работодателем. При этом закон предусматривает возможность предоставления такого отпуска определённым категориям работников — например, при рождении ребёнка, в связи со свадьбой или похороной близкого родственника, а также для прохождения обучения или переезда на новое место жительства.

На этой странице вы можете бесплатно скачать готовый образец заявления на неоплачиваемый отпуск, соответствующий требованиям делового стиля и нормам трудового законодательства. В бланке предусмотрены все необходимые поля для указания данных заявителя, причины отпуска, его продолжительности и дат начала и окончания. Образец легко адаптировать под конкретную ситуацию и распечатать для передачи руководителю или в кадровый отдел.

Скачивание осуществляется без регистрации и совершенно бесплатно. Использование типового шаблона поможет избежать ошибок при составлении документа и обеспечит его корректное юридическое оформление.